保活の点数について(令和5年度　神戸市)

保育園に入れる条件、なんだか「点数」が関係してるらしいけど、詳しく教えて！！

保育園の選考に関わる「点数」実は、正式名称は「指数」と言います。そして2つの種類があります。この指数の内容や割り振りは自治体によって異なりますが、仕組みはどこも一緒です。

標準指数と調整指数

指数には基準指数と調整指数があります。それぞれ見ていきましょう。

・基準指数

基準指数は、親御さんの就労状況や健康状態といった基本情報をポイントに換算するものです。

（例　神戸市）
＜居宅外就労＞
・月に２０日以上かつ週４０時間以上又は週５日以上かつ日８時間以上働いている。(100点）
・月に２０日以上かつ週３０時間以上又は週５日以上かつ日６時間以上働いている。（９０点）　　など
<妊娠・出産>
・母が出産又は出産予定日の前後８週間の期間にあって、出産の準備又は休養を要する場合。(６０点)
<育児休業>
・育児休業中であるが、地域型保育事業の卒園に伴い、利用申し込みを行う場合。(50点)
＜疾病など＞
・入院又は入院に相当する治療や安静を要する自宅療養で常に病臥している場合。（１００点）　　など
<障がい>
・身体障害者手帳1〜2級、精神障害保健福祉手帳1〜2級、養育手帳Aの交付を受けていて、保育が常時困難な場合。(100円)など。

　※令和5年度用　神戸市　保育利用基準　基本点数表より

・調整指数

調整指数とはそのほかの家庭状況に合わせ、加点、減点する点数のことです。

（例　神戸市）
＜保育の代替え手段＞
・希望する保育所等に入所できない際に、育児休業の延長も許容できる場合(マイナス９０点)
・利用児童以外の子の育児休業取得により退所し、復職時に申し込みをする場合。(プラス１０点)
・利用申込時点で、申込事由を理由として、申込児童について認可外保育施設等を、週４日以上、有償で利用している場合。(プラス5点)など
＜世帯の状況＞
・ひとり親世帯　　（プラス30点）
・看護・介護の必要な家族が複数人いる場合。　　（プラス３点）
<就労状況>
・単身赴任(国内)　(プラス８点)
・単身赴任(国内)　(プラス６点)　など　　
＜ベビーシッターの利用＞
・利用申込時点で、申込事由を理由として、申込児童について認可外保育施設等を、週４日以上、有償で利用している場合。(プラス5点)